◆公司辦公室完成福建省第四屆“誠信經(jīng)營(yíng)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人”企業(yè)榮譽(yù)申報，完成2014-2015年度南平市守合同重信用榮譽(yù)申報工作。
　　

◆10月28日，公司轉發(fā)《福建冶金公司轉發(fā)省紀委關(guān)于福建省黨風(fēng)廉政建設責任追究典型案例的通報》（閩冶監[2015]275號）文通知。要求各黨（總）支部組織學(xué)習，認真領(lǐng)會(huì )精神，堅持把紀律和規矩挺在前沿，突出監督執紀問(wèn)責，抓好黨風(fēng)廉政建設主體責任和監督責任的落實(shí)。黨群工作部
　　

◆人力資源部完成對今年25名新進(jìn)大學(xué)生評價(jià)考核，確定工資待遇工作。   人力資源部
    

◆根據省國資委組織部、福建冶金公司黨組要求，完成發(fā)動(dòng)黨員訂閱使用共產(chǎn)黨員微信或易信的工作，公司共有589名黨員訂閱了共產(chǎn)黨員微信。    黨群工作部
　　

◆工會(huì )完成工會(huì )干部參加省總工會(huì )開(kāi)展“中國夢(mèng)·勞動(dòng)美”福建職工法律知識競賽上網(wǎng)答題活動(dòng)。
    

◆為加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才培養和研發(fā)梯隊建設，進(jìn)一步樹(shù)立尊重知識、尊重人才、激勵創(chuàng )新、爭做貢獻的良好風(fēng)氣，形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的氛圍，公司出臺《技術(shù)主管工程師管理辦法》，自11月1日實(shí)施。
　　

◆為了進(jìn)一步加強企業(yè)科技計劃項目管理的規范化和科學(xué)化，促進(jìn)年度各項科技創(chuàng )新項目及創(chuàng )新工作能夠按計劃順利進(jìn)行和圓滿(mǎn)完成，公司出臺《科技創(chuàng )新項目管理辦法》，自11月1日實(shí)施。